习近平总书记在2024年春季学期中央党校干部培训班开班之际作出沉要批示强调，“新征程上，年轻干部沉任在肩、大有作为，必须服膺初心使命、倔强拼搏进取，奋力跑好汗青的接力棒。”
为进一步提升集团辅导干部的政治素质、职业素养和专业能力，4月10日至13日，PG电子集团党委两全组织“砺新程 熠将来”高管综合能力提升培训班，集团党委班子成员、各成员企业辅导班子、集团本部中层干部共同参与了本期培训。
开班典礼，注入“生力军”
开班典礼上，集团党委书记、董事长魏世震同道作开班致辞，他指出，当前正处于高质量发展的关键时期，企业面对着前所未有的机缘和挑战，作为集团的中坚力量，辅导干部必须深刻意识并把握新时期的新发展要求，全面提升自身的综合素质和业务能力。他强调，本次培训是集团党委结合工作现实，精心部署经营的，但愿所有参训人员以“空杯思想”抓好进建机遇：
一是要带着态度学，展示担任作为
在本次进建中联系现实工作，思虑若何解题破圈、怎么实现高质效的内部治理，切实提高这次专题进建的“转化率”，磨炼“能干事”的履职水平和倔强能力。
二是要带着问题学，强化与时俱进
自动适应不休变动的新局势、跟上时期进取的措施，学好两会心灵、新质出产力这些发展的新导向、新趋向，紧跟鼎新的节拍，自动服务大局，厚植“想干事”的思想觉醒和战术眼光。
三是要结合现实学，提高业务水平
通过这次的培训，将各个专题课程学到的知识和经验转化为推动企业发展的现尝试动，在工作中考验、在项目上钻研，在进建中砥砺“干成事”的实战能力和责任担任。
专题授课，提升“新素养”
本期培训班充分结合工作现实，理论与实际高度结合，紧跟国度战术部署，聚焦新质出产力、数字经济等前沿热点问题和企业治理现实，约请到金幼刚等来自浙江大学、浙江农林大学的学术专家及行业大咖进行专题领导。
数海领航，加强战术引领之识。《大数据时期的治理新思想》课程，以数据为帆，思想为舵，疏导学员们洞察治理新思想，沉塑决策逻辑，索求把握大数据时期的机缘与挑战。
创新驱动，磨炼决策笃行之智。《新质出产力与将来经济发展》课程聚焦新质出产力的内涵与发展，结合集团现实，阐释了新质出产力的将来发展趋向，携带学员索求思虑以新质出产力推动集团高质量发展的新蹊径。
智慧博弈，提升治理铸魂之能。《博弈论和治理智慧》课程，通过依样画葫芦的互动游戏，在一次次你来我往的“发红包”比拼中疏导学员们深刻感触博弈论与企业治理相结合的玄妙与精华。
以案释法，强化司法护航之力。《企业运营司法风险防备》课程,通过深度分解一系列公共耳熟能详的贸易案例，让各人在“熟悉”的案例中发现“不熟悉”的一面，相识企业经营的风险点和躲避方式，援手各人筑牢司法防线，为企业长远发展保驾护航。
实地调研，拓宽“新视野”
俏丽村落建设是新时期村落振兴的沉要工作，本次培训的实际环节携带学员们来到桐庐县，进建“深澳村”古村� ；ぁ⑽幕械乃矶�，撷取“环溪村”村落振兴、生态治理、特色产业发展的智慧精华，通过沉浸式的实地走访参观感触这个被誉为“俏丽村落建设的范例”的驰名古县在古城古镇活化更新中的怪异魅力，为集团在生态环保、俏丽村落建设和古城古镇� ；た⒘煊虻姆⒄固峁┝私ㄑ竞屠砺刍�。
本期培训的最后环节，学员来到杭州�？低咏胁喂劢�，并就人为智能、数字化发展等领域进行了专题互换。
“人才是撬动所有资源的首要资源，也是最为沉要的决定性资源。”下一步，PG电子集团党委将持续对峙人才强企战术，把干部能力建设摆在越发凸起的地位来抓，针对化发展干部能力提升专项行动，致力构建具备远见高见和实际能力的高素质、专业化、创新型人才行列，共同推动集团这艘大船在高质量发展中行稳致远，为建设“俏丽苏州”贡献“园林力量”。
