为持续提高公司全员综合素质，进一步设置风险防控意识，不休提升员工房地产开发专业能力，9月21日，苏州园发建投公司组织发展“聚焦主责主业 聚力提质强能”主题系列第三期专项培训。
培训萦绕“公司法关于公司本钱及组织架构有关条款解读”“国有企业范式合规治理”“房地产项目设计全流程治理互换”三个主题，为全员急剧充电，陆续赋能。公司辅导班子、整个员工以及村落振兴板块财政中心员工参与培训。培训由公司副总经理金夏英主持。
以法护航
培训约请到吴中区律师协会会长单元江苏久顺律师事务所合资人薛丽娜、张清溪律师以及金牌律师杨渊。
张清溪律师结合园发建投公司性质，为各人深刻解读公司法的订正、公司本钱、国度出资公司及其组织架构有关条款，出格在本钱的期限认缴造、存量公司若何应对、董监高职责等方面为公司健全合规治理提供有效抓手。
杨渊律师萦绕国有企业合规治理重要司律例定、合规风险、建工项目合规、房产租赁合规、法人治理合规方面，引领各人深刻分解业务发展过程中可能存在的缝隙，以前瞻性思想进一步提升预判和行事能力，实时防备和躲避业务风险，实现项主张增值增效。
以专促精
下半场，上海融创集团区域公司设计总监侯锞蔚讲师从设计治理系统、示范区及大区项目治理、图纸及调换治理等方面，结合项目事俘及图表进行展示，分解房地产项目设计全流程治理。
这次培训紧凑密集，内容丰硕，是园发建投公司筑牢员工“成长链”，对准技术“指标链”的沉要环节，会后，整个干部职工仍将点滴消化课件内容，把进建成就转化为岗位效力。
下一步，公司将持续丰硕“聚焦主责主业 聚力提质强能”主题培训的进建大局和内容，强化培训的普适性和专业性，为公司房地产项目开发工作提供有力护航。
